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党建工作

参加2013年企业中层领导培训心得体会
发布时间:2013-11-06     编辑:   分享到:

参加2013年企业中层领导培训心得体会

 

比迪欧企业机动部部长  任宏刚

 

 按照企业的统一安排,我参加了9月—10月期间企业党委举办的中层管理人员综合素质提升研修班培训学习,本次培训由西北大学经济管理学院高级管理培训中心培训专家和教授集中授课,旨在提升企业中层管理人员理论常识素养,拓展管理视野,提高管理水平与领导能力,为今后更好的工作奠定基础。通过这次培训使我受益匪浅,在系统地学习掌握了许多实际管理常识与技能的同时,也有许多深刻的感悟与思考。

 一、培训让我进一步增强了对学习重要性和迫切性的认识,不断学习才能适应企业发展的新要求

 在实际工作中,大家很多人,一旦在一个岗位上工作了一段时间,就会觉得工作起来非常熟练,无须接受新的学习,总觉得学得差不多了,业务常识在平时的工作中也在不断地应用,虽然也想着继续学点东西、不断充实自己,但是总觉得自己肚子里的墨水对付现在的工作已经够用了,于是慢慢地变成了“啃老本”。殊不知,社会每时每刻都在前进,周围的环境在不断变化!你若不能虚心地向周围的同事、同行等学习,不断的刷新自己的大脑,给大脑补给能量,那么你很快就会被企业淘汰。所以无论新员工还是老员工,调整好积极学习的心态与思维惯性,全面接受新的常识,才会进步地更快,也只有这样,才能更好地适应当前企业发展的新要求。

 如果沉溺在对昔日以及现在表现的自满当中,学习以及适应能力的发展便会受到阻碍。不管你有多么成功,你都要对职业生涯的成长不断投注心力,如果不这么做,工作表现自然无法有所突破,终将陷入停滞甚至是倒退的境地。

 现在缺乏学习意愿的人必须负责增进自己的工作技能,否则就会被抛在后头吸灰尘。只要没有定期充电,转眼之间就会被岗位淘汰,这种事情发生的速度是很快的。领导固然能够鼓励你努力成长,但是最后还是要你自己刺激学习的意愿,才能够吸取到所需的专业常识。你所具备的常识越是丰富,你所具备的价值也就越高。

 二、通过学习培训,让我知道用心管理的重要,只有用心用力才能干好本职工作

 目前企业面临着发展壮大的新形势,单凭个人或少数几个人不足以在挑战中克服困难,只有整体管理水平提高才能确保新装置新系统发挥新效能。如果不能用心履行自己的职责,管理手段简单粗放,势必会影响管理的效果,降低管理的效率。如果这个问题得不到有效的解决,势必会给企业的发展造成致命的伤害。

 管理的意义就在于管理人员与员工一起完成工作,共同创造高绩效。用心管理作为管理人员的一项重要素质要求和企业管理的一个重要课题,必须被提上日程加以解决。在完成工作的过程中,规划未来部署工作要用心,引导员工正确工作要用心,创造高绩效的团队学问要用心,开拓创新要用心。唯有不断用心,管理目标才能被完成并做得更好;唯有不断用心,管理和员工才能在工作中不断获得提高和超越。

 从某种程度上说,中层管理人员的用心程度与其优秀程度或工作业绩相关。中层领导需要具备以下心态:应像敬重自己一样敬重员工,始终保持一种平和的心态。这样才能让员工感觉到被敬重,员工才能从心里愿意和你共事,为企业的发展出谋划策。当你不断地对员工表达希望的时候,管理就有可能收到意想不到的效果。不过,值得注意的是,你要通过恰当的方式让员工知道你对他的希望。中层领导只有和员工站在平等的地位,把员工当成工作中不可缺少的合作伙伴,注意培养员工的主动性和自我管理能力,把员工培养成工作的盟友,才能提高绩效水平。中层领导不但要能很好地传达自己的理念,表达自己的想法,更要能形成个人的影响力,然后用影响力和威信管理员工,使员工心情舒畅地工作。

 三、通过学习培训,使我清楚地体会到要不断提高素质,增强管理工作软实力

 首先要加强沟通与协调,熟练工作方法。要学会沟通与协调,善于与领导、中层干部、职工进行沟通,要学会敬重别人,放下架子,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,副职要当好正职的参谋助手,要围绕正职的思路,积极主动地开展工作。要经常反思工作、学习和生活,把反思当成一种学问,通过反思,及时发现自身存在的问题。 沟通是管理的常用方法,也是诸多问题的症结所在。如果沟通不好,则可能会生出许多管理者意想不到的问题,造成管理混乱,效率低下,甚至员工离职问题。一旦管理者掌握了沟通的技巧并能熟练运用,就会把工作当成一件快乐的事情。

 其次要注重修身,学会包容。包容是一门艺术,是一种境界,要达到这种境界,就必须拥有博爱的心,博大的胸襟,还要有一份坦荡、一种气概,包容是赢得朋友的前提,包容是人生的财富。包容不等于迁就和放任自流,包容别人的过错,是为了让别人更好地改过,与人相处要学会容纳、包涵、宽容及忍让,做到心理相容。

 同时要注重文明礼仪,增强个人魅力,树立良好的企业学问面貌。文明礼仪是生活和工作的根基,是体现一个企业学问积淀、经济实力的重要标志,没有了文明礼仪,就没有了基本的道德防线。大家每一个人都应该具备文明素质,做一个堂堂正正的人,做一个懂文明、有礼貌的谦谦君子,文明就是大家素质的前沿,拥有文明,就拥有了最为宝贵的精神财富。大家要从自我做起,从每一件小事做起,做文明事,说文明话,让文明礼仪成为企业学问的主流。

 总之,通过这次培训,既增长常识,拓宽了工作视野,又学会了诸多工作方法,明确了今后的工作重心和工作思路。我将通过这次培训,不断加强政治理论和业务技能的学习,不断提高自身素质,努力工作,开拓创新,务求实效,尽心尽力做好本职工作,为企业的发展做出自己应有的贡献。

 

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