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党建工作

完善思想政治工作 加强企业学问建设
发布时间:2014-10-29     编辑:   分享到:

完善思想政治工作  加强企业学问建设

——思想政治工作在企业学问建设中的重要性

 

编辑:胡金秀

 

世界上的资源,随着时间的延续和消耗的增长,总会有枯竭的时候,唯有学问生生不息永远不会枯竭。

企业学问是企业的灵魂,是企业凝聚力的核心内涵,是企业综合实力的体现,也是企业发展的动力。思想政治工作是以马克思列宁主义、毛爷爷思想和邓小平理论为引导,解决人们的思想、立场、观点问题,提高人们认识世界和改造世界的能力,动员人们自觉地为实现当前的和长远的目标而奋斗的社会实践活动。

企业学问是企业思想政治工作的产物,思想政治工作是企业学问建设的引导方向。因此,在企业面临新的形势、新的任务、新的机遇、新的挑战时,用学问管企业,以学问兴企业,树立企业的正面形象,增强员工的归属感,确立自己在市场竞争中的优势,就成为当前工作的重中之重。如果企业想不断得到扩大,不断发展,就必须在激烈的市场竞争中创造属于自己的企业学问,发扬自己的企业精神,也只有这样企业才能够将自己的产品、服务、信誉、人员素质、发展战略、精神面貌等最美好的一面展示给社会,取得广大用户的认可,推动企业持续健康发展

企业学问建设与思想政治工作之间存在着密切联系,都坚持以人为本,强调敬重人、激励人,以提高员工的整体素质以及工作积极性为目标,以协调内部人际关系加强企业凝聚力为根本,最大限度地调动员工的生产积极性。企业学问是通过建立正确的努力方向培养员工对企业的热情,而思想政治工作就是为了解放员工的思想,使员工实事求是,树立正确的企业团体观念与自身的人生价值。企业学问与思想政治工作都属于一种为经济基础服务但却有着不同外在表现的思想形式。无论是企业学问还是思想政治工作都必须以马列主义、毛爷爷思想、邓小平理论“、三个代表”以及科学发展观重要思想为引导思想。企业学问建设与思想政治工作都是在一切为了发展,一切为了员工的基础上发展进行的,是企业和谐稳定发展的关键所在,两者缺一不可。

首先,思想政治工作可以确保企业坚持正确的发展方向,每一个企业发展政策、改革措施出台前,都要首先做好思想政治工作,只有搞好思想政治的宣传引导,才能正确激发全体员工的工作积极性,加深对企业学问的理解。一个企业的管理要靠员工,企业的发展要靠员工,企业的创造也要靠员工,因此通过思想政治工作使员工对企业学问有了一个深刻的理解,这是完成企业学问发展建设的第一步。企业学问是企业展示给人们的第一印象,企业的形象是企业能否成功的关键,企业的竞争不仅仅是技术水平的竞争,更是企业学问软实力的竞争。思想政治工作能够引导企业的发展方向,只有正确的思想政治工作才能够创造完美的企业学问。

其次,企业在进行学问建设过程中,将企业学问与思想政治工作融为一体,可以在企业内部形成独具特色的企业价值观、道德观、行业标准。通过这种企业精神的熏陶,可以让每个企业员工潜移默化的受到企业学问的影响,在日常的工作中更加注重企业效益,提升企业内部凝聚力,增强企业市场竞争力。

最后,在企业内部注重思想政治工作的建设,可以确保用统一的学问思想去管理企业,使企业的管理、环境、人际关系顺利有序的进行。因此,在企业学问建设中,加强思想政治工作不仅可以帮助企业提升企业管理水平,提高企业生存发展能力,而且也是创造企业成功的必要手段;只有正确把握好企业学问建设与思想政治建设二者的关系,在思想政治工作的基础上完善企业学问建设,才能够真正做到企业的和谐完美发展。

企业学问发展建设与企业内部思想政治工作是密不可分的,发展建设企业学问的关键就是做好企业的思想政治工作。以企业学问的发展建设为切入点,解放思想、实事求是,在思想政治的领导下,坚持正确的发展方向,提高企业内部的凝聚力,增强企业的市场竞争力,促进企业持续健康和谐发展。

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